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Proyecto de planificación, diseño y ejecución del proyecto para la gestión de los cometidos de la sección de reservistas SECRES como parte de la evaluación final del XLVII Diploma de Informática Militar. Este proyecto pretende dar solución a las tareas de gestión de activaciones y gestión de plazas que realiza actualmente la sección SECRES de forma manual.

La estructura del mismo será la siguiente:

1. Especificación y formulación del problema
   1. Introducción
   2. Definición del problema
   3. Descripción del proceso actual
   4. Actores
   5. Alcance y limitaciones
   6. Analistas
2. Estudio de Viabilidad del Sistema (EVS)
   1. Mind Map
   2. Impact Map
   3. Alternativas
      1. Sage HR
      2. OrangeHRM
      3. Deméter
      4. Matriz de decisión
3. Especificación de Requisitos del Sistema (ERS)
   1. Planificación
   2. Historias de Usuario
   3. Product Backlog
   4. Diseño de la Interfaz de Usuario
   5. Diagramas
4. Definición del MVP
5. Sprint 1
   1. Sprint Planning
   2. Sprint Review
   3. Sprint Retrospective
6. Sprint 2
   1. Sprint Planning
   2. Plan de pruebas
   3. Sprint Review
   4. Sprint Retrospective
7. Sprint 3
   1. Sprint Planning
   2. Sprint Review
   3. Sprint Retrospective
8. Sprint 4
   1. Sprint Planning
   2. Plan de pruebas
   3. Sprint Review
   4. Sprint Restrospective
9. Sprint 5
   1. Sprint Planning
   2. Plan de Pruebas
   3. Sprint Review
   4. Sprint Retrospective
10. Despliegue
11. Manual de desarrollador
    1. Guía de instalación
    2. Estructura del backend
    3. Estructura del frontend
    4. Librerías
12. Conclusiones
13. Siglas
14. Referencias